--> -->
Dòng sự kiện:

Hà Nội chú trọng huấn luyện về An toàn vệ sinh lao động

05/06/2022 21:54

Chia sẻ
Thời gian qua, công tác tuyên truyền, huấn luyện An toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ) được các sở, ban, ngành của thành phố Hà Nội quan tâm chú trọng, qua đó góp phần nâng cao nhận thức của các cấp, ngành, cơ quan chức năng, tổ chức Công đoàn trong việc quản lý, kiểm tra, giám sát công tác ATVSLĐ…
Công ty cổ phần Dược Mỹ phẩm CVI tập huấn an toàn vệ sinh lao động năm 2022 Muốn phát triển bền vững phải sản xuất an toàn Chú trọng tuyên truyền pháp luật tới công nhân lao động

Theo báo cáo tổng kết công tác ATVSLĐ năm 2021, nhiệm vụ trọng tâm công tác năm 2022 của thành phố Hà Nội, năm qua, công tác huấn luyện về ATVSLĐ được các sở, ban, ngành, đoàn thể, cơ quan chức năng của thành phố Hà Nội quan tâm, chú trọng.

Cụ thể, đối với Sở Lao động - Thương binh và Xã hội (LĐ - TB & XH) Hà Nội tuy chưa triển khai được đầy đủ các lớp tập huấn do tình hình dịch Covid-19 diễn biến phức tạp song cũng đã tổ chức 01 lớp tập huấn về công tác ATVSLĐ cho 100 người lao động không theo hợp đồng lao động (lao động tư do).

Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội đã linh hoạt tổ chức các lớp tập huấn bằng hình thức trực tiếp kết hợp trực tuyến để phù hợp với tình hình diễn biến phức tạp của dịch bệnh.

Theo đó, với sự hỗ trợ kinh phí từ Chương trình quốc gia về ATVSLĐ thành phố Hà Nội, LĐLĐ Thành phố giao ban Chính sách pháp luật phối hợp với các Công đoàn cấp trên cơ sở tổ chức 01 lớp tập huấn về công tác ATVSLĐ cho 100% cán bộ lãnh đạo và chuyên viên phụ trách công tác ATVSLĐ của các LĐLĐ quận, huyện, thị xã, Công đoàn ngành và Công đoàn cấp trên cơ sở; phối hợp tổ chức 10 lớp tập huấn công tác ATVSLĐ cho 865 cán bộ Công đoàn cơ sở và mạng lưới an toàn vệ sinh viên.

Hà Nội chú trọng huấn luyện về An toàn vệ sinh lao động
Công ty cổ phần Môi trường Đô thị Gia Lâm huấn luyện về ATVSLĐ năm 2022

Có 45/45 LĐLĐ các quận, huyện, Công đoàn ngành, Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở tổ chức tuyên truyền, huấn luyện công tác ATVSLĐ cho đội ngũ cán bộ công đoàn cơ sở và mạng lưới an toàn vệ sinh viên. Ngoài ra các cấp Công đoàn Thành phố đã phối hợp với người sử dụng lao động tổ chức 473 lớp tập huấn cho 23.650 lượt cán bộ công đoàn, mạng lưới an toàn vệ sinh viên và người lao động tại cơ sở.

Sở Y tế Hà Nội đã chỉ đạo Trung tâm Kiểm soát bệnh tật Hà Nội triển khai tập huấn nâng cao năng lực chỉ đạo, điều hành mạng lưới y tế lao động doanh nghiệp, các quận, huyện, thị xã tham dự giao ban 6 tháng, 12 tháng do Thành phố tổ chức; 14/14 quận, huyện có khu công nghiệp, khu chế xuất, cụm công nghiệp tổ chức giao ban 6 tháng, 12 tháng theo quy định tại Thông tư 19/BYT/2016 ngày 30/6/2016; thực hiện giao ban mạng lưới y tế lao động 05/14 quận, huyện.

33 doanh nghiệp có nguy cơ cao về tai nạn lao động được tập huấn sơ cứu, cấp cứu cho lực lượng sơ cứu, cấp cứu của doanh nghiệp; 50 doanh nghiệp có nguy cơ cao về tai nạn lao động được giám sát quản lý môi trường lao động.

Sở Y tế cũng tổ chức 01 lớp tập huấn hướng dẫn các đơn vị sản xuất kinh doanh trên địa bàn thực hiện công tác phòng chống dịch Covid -19 tại nơi làm việc theo Quyết định 2194/QĐ-BCĐQG ngày 27 tháng 5 năm 2020 của Bộ Y tế về việc ban hướng dẫn phòng, chống và đánh giá nguy cơ dịch Covid-19 tại nơi làm việc và ký túc xá cho người lao động.

Sở Y tế cũng tổ chức hướng dẫn phòng, chống và đánh giá nguy cơ lây nhiễm dịch Covid-19 tại trung tâm thương mại, siêu thị, chợ, nhà hàng trên địa bàn quản lý theo Quyết định số 2225/QĐ-BCĐQG; Quyết định 2194/QĐ-BCĐQG về việc hướng dẫn và đánh giá nguy cơ lây nhiễm dịch Covid - 19 tại nơi làm việc và ký túc xá cho người lao động.

Ngoài ra, Liên minh Hợp tác xã Thành phố; Hội Nông dân Thành phố; Sở Xây dựng Thành phố và Ủy ban nhân dân các quận, huyện, thị xã cũng đã thực hiện công tác tập huấn ATVSLĐ cho người sử dụng lao động, cán bộ làm công tác ATVSLĐ ở cơ sở, người lao động tự do...

Thông qua công tác tuyên truyền, huấn luyện đã góp phần nâng cao nhận thức của các cấp, ngành, đặc biệt là cán bộ công đoàn các cấp trong việc quản lý, kiểm tra, giám sát công tác ATVSLĐ; đồng thời nâng cao ý thức của người lao động trong việc thực hiện biện pháp an toàn lao động khi làm việc, nhằm ngăn ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, góp phần nâng cao hiệu quả sản xuất kinh doanh, tăng năng suất lao động.

Phạm Diệp

Phiên giao dịch việc làm quận Nam Từ Liêm năm 2025: Kết nối thành công cung - cầu lao động

Với hàng ngàn chỉ tiêu tuyển dụng để người lao động có thể dễ dàng lựa chọn vị trí việc làm phù hợp, và ngược lại với sự tham gia tìm hiểu nhu cầu tuyển dụng, tuyển sinh cũng như ứng tuyển của hàng ngàn người lao động, học sinh, sinh viên… tạo cơ hội cho nhà tuyển dụng lựa chọn được những ứng viên tiềm năng, Phiên giao dịch việc làm quận Nam Từ Liêm năm 2025 đã thực sự trở thành cầu nối để cung - cầu lao động gặp nhau.

Đánh bại Thể Công - Viettel 2-1, Hoàng Anh Gia Lai thoát khỏi nhóm cuối bảng

Trên sân Pleiku tối 11/5, CLB Hoàng Anh Gia Lai đã tạo nên một cú sốc lớn tại vòng 22 V.League 2024/25 khi lội ngược dòng đầy kịch tính để giành chiến thắng 2-1 trước Thể Công - Viettel, đội bóng đang cạnh tranh chức vô địch. Kết quả này không chỉ giúp đội bóng phố núi vươn lên nhóm an toàn, mà còn khiến đội khách gần như chấm dứt hy vọng lên ngôi.

Tổ chức Công đoàn góp phần xây dựng huyện Thường Tín giàu đẹp

Trong thời gian qua, tổ chức Công đoàn và công nhân, viên chức, lao động (CNVCLĐ) huyện Thường Tín đã có nhiều chuyển biến tích cực, tăng nhanh về số lượng, đa dạng về cơ cấu, chất lượng được nâng cao; phát huy vai trò và có những đóng góp để góp phần lớn vào cuộc đổi mới của đất nước, xây dựng quê hương, đất nước.

Đẩy mạnh công tác tuyên truyền, giáo dục người lao động

Trong những năm qua công tác tuyên truyền đã kịp thời truyền tải những chủ trương, đường lối của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước và của tổ chức Công đoàn đến với người lao động huyện Thạch Thất, nhằm nâng cao nhận thức, cổ vũ động viên người lao động tích cực thi đua lao động, sản xuất, công tác, góp phần vào sự nghiệp phát triển kinh tế - xã hội.
Xem thêm