--> -->
Dòng sự kiện:

TP.HCM: Số người mất việc làm tăng, nhưng tỷ lệ thất nghiệp đô thị giảm

30/12/2023 15:44

Chia sẻ
Trong năm 2023, Sở Lao động Thương binh và Xã hội (LĐTB-XH) thành phố Hồ Chí Minh (TP.HCM) đã tiếp nhận thông báo cho 4.319 người lao động thôi việc của 58 doanh nghiệp trên địa bàn. Tuy số người thất nghiệp tăng so với năm 2022 nhưng tỷ lệ thất nghiệp đô thị năm 2023 đạt mức 3,9%, thấp hơn con số 3,97% trong năm 2022.
Tăng cường sự phối hợp giữa tổ chức Công đoàn và ngành Lao động - Thương binh và Xã hội T&T Group ủng hộ 2 tỷ đồng hỗ trợ trẻ em có hoàn cảnh khó khăn Lãnh đạo Sở Lao động - Thương binh và Xã hội Hà Nội thăm hỏi các nạn nhân vụ hỏa hoạn ở Thanh Xuân

Đó là thông tin được ông Lê Văn Thinh, Giám đốc Sở LĐTB-XH TP.HCM chia sẻ tại Hội nghị triển khai nhiệm vụ ngành LĐTB-XH Thành phố năm 2024 diễn ra vừa qua.

TP.HCM: Vì sao số người thất nghiệp tăng nhưng tỷ lệ thất nghiệp đô thị giảm?
Giám đốc Sở LĐTB-XH TP.HCM Lê Văn Thinh trao bằng khen cho các cá nhân có thành tích xuất sắc trong công tác giải quyết việc làm, lao động, an sinh xã hội.

Thông tin thêm về tình hình giải quyết việc làm, đại diện Sở LĐTB-XH TP.HCM cho biết: Trong năm 2023, cơ quan này đã tiếp nhận thông báo cho người lao động thôi việc của 58 doanh nghiệp với số lao động mất việc là 4.319 người (trong tổng số lao động của 58 doanh nghiệp là 45.735 người). So với năm 2022, số doanh nghiệp gửi thông báo tăng 37 doanh nghiệp, số lao động mất việc tăng 2.894 người.

Trung tâm Dịch vụ việc làm Thành phố đã tiếp nhận 166.032 hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp, ban hành 163.691 quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp cho người lao động. So với năm 2022, số hồ sơ đề nghị hưởng trợ cấp thất nghiệp tăng 26.477 trường hợp, số người được hưởng trợ cấp thất nghiệp tăng 27.919 người.

TP.HCM: Vì sao số người thất nghiệp tăng nhưng tỷ lệ thất nghiệp đô thị giảm?
Công nhân Công ty PouYuen, quận Bình Tân, TP.HCM sau giờ tan ca. Ảnh: Minh Tuấn.

Đáng chú ý, tuy số người thất nghiệp tăng so với năm 2022 nhưng tỷ lệ thất nghiệp đô thị năm 2023 lại đạt 3,9%, thấp hơn con số 3,97% trong năm 2022. Lý giải nguyên nhân vấn đề này, đại diện Sở LĐTB-XH TP.HCM cho biết: Trong năm 2023, các thành phần kinh tế đã giải quyết việc làm cho gần 315.800 lượt người, trong đó tạo việc làm mới là gần 141.500 lượt lao động.

Các cơ quan việc làm đã tổ chức các phiên, sàn giao dịch việc làm để tư vấn, giới thiệu việc làm cho người lao động, đa dạng hóa các hình thức tổ chức sàn giao dịch việc làm trực tuyến, trực tiếp, trong đó có sàn việc làm liên kết với 13 tỉnh Đồng bằng Sông Cửu Long. Tổ chức các hoạt động kết nối cung - cầu lao động cho các nhóm lao động chuyên biệt như thanh niên, quân nhân xuất ngũ, lao động cắt giảm trong doanh nghiệp... Ngoài ra ngành LĐTB-XH Thành phố đã triển khai nhiều chương trình đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài, chất lượng lao động không ngừng được nâng cao...

Trong năm 2024, Sở LĐTB-XH TP.HCM đề ra 28 chỉ tiêu; trong đó đối với lĩnh vực lao động, việc làm, phấn đấu tỉ lệ lao động đang làm việc đã qua đào tạo nghề có chứng chỉ hoặc giấy chứng nhận đạt 87% trong tổng số lao động đang làm việc; giải quyết việc làm cho 300.000 lượt người, tỉ lệ thất nghiệp đô thị 3,9%. Triển khai thực hiện đề án "Chiến lược lao động - việc làm giai đoạn 2023 - 2025 và tầm nhìn đến 2030"; các giải pháp kết nối cung - cầu lao động; chủ động liên kết vùng tạo nguồn lao động đáp ứng nhu cầu phát triển trong các lĩnh vực, ngành trên địa bàn Thành phố.

Lâm Ngọc

Hà Nội: Tạo mọi điều kiện để đơn vị hành chính cấp xã mới hoạt động ổn định

Chủ tịch Ủy ban nhân dân (UBND) thành phố Hà Nội Trần Sỹ Thanh yêu cầu các đơn vị trong quá trình sắp xếp các đơn vị hành chính cấp xã đảm bảo đoàn kết, thống nhất; không để thất thoát tài sản của Nhà nước; tạo mọi điều kiện thuận lợi để các đơn vị hành chính cấp xã mới đi vào hoạt động ổn định, bình thường, không làm ảnh hưởng đến giao dịch hành chính đối với các tổ chức và công dân trên địa bàn.

Công đoàn Bệnh viện Đa khoa Tâm Anh: Đồng hành kiến tạo môi trường làm việc gắn kết, yêu thương

Với phương châm “Lấy người lao động làm trung tâm”, thời gian qua, Công đoàn Bệnh viện Đa khoa Tâm Anh đã khẳng định vai trò là tổ chức đại diện, đồng hành và bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của hơn 2.000 đoàn viên, người lao động. Cùng đó, các chương trình hành động thiết thực, sáng tạo và nhân văn của Công đoàn đã góp phần tạo dựng môi trường làm việc tích cực, gắn kết và chuyên nghiệp tại bệnh viện.

Trao đổi kinh nghiệm giữa Công đoàn Cơ quan LĐLĐ các thành phố Hà Nội, Đà Nẵng và Huế

Trong 2 ngày 8 - 9/5, Đoàn công tác của Công đoàn Cơ quan Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) thành phố Hà Nội do đồng chí Nguyễn Thị Thu Thủy - Phó Chủ tịch LĐLĐ thành phố Hà Nội, Chủ tịch Công đoàn Cơ quan LĐLĐ thành phố Hà Nội làm trưởng đoàn đã có các buổi thăm, làm việc, trao đổi kinh nghiệm với Công đoàn Cơ quan LĐLĐ thành phố Đà Nẵng và Công đoàn Cơ quan LĐLĐ thành phố Huế.

Dự án Xây dựng cầu Tứ Liên: Quận Tây Hồ đề xuất phương án hỗ trợ với đất nông nghiệp tự chuyển đổi

Nhằm đẩy nhanh tiến độ giải phóng mặt bằng (GPMB) Dự án Xây dựng cầu Tứ Liên và đường hai đầu cầu, Ủy ban nhân dân (UBND) quận Tây Hồ vừa có kiến nghị tới UBND thành phố Hà Nội về chính sách hỗ trợ đối với diện tích đất nông nghiệp đã được các cá nhân, hộ gia đình chuyển đổi mục đích làm nhà ở, sản xuất kinh doanh phi nông nghiệp. Theo đề xuất, các cá nhân, hộ gia đình ngoài việc được bồi thường theo giá đất nông nghiệp nằm trong quy định còn được hỗ trợ về đất.

Đoàn viên huyện Hoài Đức hưởng ứng Tháng Công nhân, Tháng ATVSLĐ năm 2025

Ngày 9/5, UBND và Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) huyện Hoài Đức đã tổ chức lễ phát động Tháng Công nhân và Tháng hành động về An toàn, vệ sinh lao động với chủ đề: “Tăng cường đánh giá, nhận diện nguy cơ, rủi ro và chủ động triển khai các biện pháp bảo đảm an toàn vệ sinh lao động tại nơi làm việc”; Tháng Công nhân với chủ đề: “Công nhân Việt Nam tiên phong bước vào kỷ nguyên mới’’.
Xem thêm